conciliacion

Los trabajadores de Abanca se encuentran en una situación de creciente tensión laboral debido a las condiciones de sus horarios, mientras la entidad financiera alcanza cifras récord de beneficios. En enero de 2025, Abanca implementó un nuevo sistema de flexibilidad horaria que permite a los empleados acogerse a un horario flexible cuatro días a la semana, de lunes a jueves. Sin embargo, este sistema ha generado controversia entre los trabajadores y los sindicatos

La Central Unitaria de Traballadores (CUT) sugiere que este fallo puede suponer "un punto de inflexión" en la dirección de la factoría olívica.

La planta de Vigo sigue recibiendo sentencias judiciales que, según la CUT, destapan lo errores de su plan de igualdad.

En este sentido la oposición ha criticado la "falta de planificación", de "gestión" y de unos presupuestos actualizados para dar correcta cobertura a estos programas.
 

El TSXG ve indirectamente discriminación por razón de sexo al no otorgarle a una trabajadora una hora más de trabajo por conciliación y “necesidades económicas” 

Permanecerá abierto hasta el 5 de abril e incluye las 40 plazas de la nueva escuela de la Cidade da Xustiza de Vigo

La empresa presidida por Marta Ortega se enfrenta hoy en los juzgados a una empleada a la que, según su denuncia, Inditex no ofreció soluciones realistas para poder conciliar.

El contac center, con una alizana con Movistar relativa a su servicio técnico, ha sido obligado por una sentencia a reconocer los derechos de una trabajadora.CGT, que ya en el pasado denunció "despidos infames" en la firma, denuncia "la ruin y despreciable actitud de Atento" en este caso. Protestas de CIG y CGT contra AtentoNuevo golpe judicial contra Atento, empresa de contact center establecida en A Coruña con alianzas con empresas de la talla de Movistar o Iberdrola.

Los policías además se ven perjudicados en el número de plazas en un año en el que la Seguridad es clave para la celebración en 2021 del Xacobeo, convirtiéndose la comunidad gallega, en una de las más difíciles de conseguir una de estas plazas y con lo que ello conlleva para los agentes y sus familiares a nivel personal y de conciliación.

La última reunión de su Comité de Igualdad aprueba nuevas posibilidades para familias con hijos o con personas dependientes a su cargo.

Aseguran que un nuevo decreto gallego puede "causar problemas serios de movilidad y conciliación" a los titulares, interinos y temporales.

El ayuntamiento destaca que todas las familias que solicitaron plaza están admitidas y podrán comenzar a partir del día 11.

Adelantar una hora los relojes "ayuda" a evitar las horas centrales de calor, aunque no afecta al debate de la conciliación.

El Sindicato de Sanitarios Galegos Públicos critica que el gobierno presuma de conciliación familiar cuando "siempre" deciden en contra de sus trabajadores.

Se trata de César Fernández Gil, que deposita su sufragio en Pedro Puy, cuyo voto sumará "doble" en el pleno de esta semana. 

Consideran una "injusticia" y contrario a la Ley de Igualdad que las funcionarias que piden estos permisos pierdan méritos en los concursos. 

El reparto de la jornada laboral y la cantidad de horas de luz afectan a los biorritmos y a la organización de la vida, según algunos expertos.

La comisionada del Gobierno Edelmira Barreira apela a la negociación laboral para que la jornada de trabajo acabe antes.

La comisionada Edelmira Barreira cree que aquí hay iniciativas que se deben valorar como ejemplo de "buenas prácticas" para otros ámbitos del Estado.

Antes de que termine febrero abrirán otras tres, con lo que serán 150 las plazas en toda Galicia para atender a niños de cero a tres años.