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El Sergas afirma desarrollar "las fórmulas posibles" para contratar más personal de enfermería ante la demanda de Satse

El Sergas ha manifestado estar desarrollando "las fórmulas posibles para contratar más personal de enfermería" en respuesta al sindicato Satse que consideró "insuficientes" las plazas para la oferta de empleo público en esta rama.

El Sergas ha manifestado estar desarrollando "las fórmulas posibles para contratar más personal de enfermería" en respuesta al sindicato Satse que consideró "insuficientes" las plazas para la oferta de empleo público en esta rama.

En un comunicado, Sanidade afirma que "atiende como asunto prioritario las condiciones laborales de los trabajadores y la respuesta de sus demandas en la medida de lo posible".

"En ese marco, la Xunta está desarrollando las fórmulas posibles para contratar más personal de enfermería", señala en un comunicado en el que indica que "en la actualidad, el Sergas cuenta con 13.000 profesionales de promedio diario en enfermería, con una ratio por habitante que está en el promedio nacional".

"En concreto, la ratio de enfermeras en Atención Primaria en Galicia está, según los últimos datos publicados por el Ministerio de Sanidad, por encima del promedio del Sistema Nacional de Salud, un 5,7% más".

En cuanto a la atención especializada, añade que Galicia se encuentra en el rango del promedio nacional, "con una ratio de 3,79 enfermeras por 1.000 habitantes frente al 3,87 de promedio".

Además, sostiene que el Ejecutivo gallego está adoptando "las medidas necesarias para responder a una necesidad creciente de profesionales sanitarios, entre ellos los de enfermería, donde no hay un excedente de personal, como lo demuestra la Oferta de Empleo Público recién presentada por el Sergas y aprobada en la Mesa Sectorial en la que se incluyen 152 plazas pertenecientes a las diferentes especialidades de enfermería".

También sostiene que el Proyecto de Presupuestos del año 2025 recoge "la creación de 1.412 plazas en el Sergas, entre ellas, también en la categoría de enfermero: concretamente, en las plazas que se establecen para cumplir el compromiso de reducir en 42 horas a jornada laboral común, culminando así la reducción de 112 horas pactada, hay 210 en la categoría de enfermero; también 178 plazas de enfermero, en el apartado de estabilización del plantel y otras 2 plazas de enfermero vinculadas al Programa de reproducción humana asistida".

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